backProgrami za razvoj karijere

MEMBA

EXECUTIVE LEADERSHIP PROGRAM

Dvogodišnji izvršni program visokog profesionalnog standarda, namenjen afirmisanim liderima koji već donose strateške odluke i žele širi profesionalni okvir

POGLEDAJTE VIDEO

Kome je program namenjen?

MEMBA je namenjen iskusnim liderima koji nose odgovornost za kapital, ljude i dugoročni pravac organizacije. Program nije namenjen ranoj fazi upravljačkog razvoja, već liderima koji već deluju na strateškom nivou. Na izvršnom nivou promena ne znači novu funkciju, već širi domet razmišljanja i odgovornosti.

Učesnici dolaze iz velikih poslovnih sistema, regionalnih i međunarodnih kompanija, kao i iz stabilnih privatnih organizacija. Zajednički imenitelj nije industrija, već nivo odgovornosti.

Sa rastom uticaja raste i potreba za jasnijim sagledavanjem konteksta, posledica odluka i sopstvene uloge u sistemu.

Po formatu i intenzitetu uporediv sa savremenim Executive MBA programima, MEMBA predstavlja strukturisan i zahtevan okvir za razvoj strateškog razmišljanja, profesionalne zrelosti i odgovornosti na vrhu sistema.

Program integriše znanje, primenu i individualni razvoj u jedinstven proces rada usmeren na donošenje odluka u kompleksnim uslovima.

ZA LIDERE KOJI (SE) MENJAJU

Razvoj na izvršnom nivou podrazumeva rad na sopstvenom načinu odlučivanja, komunikacije i upravljanja odgovornošću. Tokom programa učesnici prolaze kroz individualne razvojne sesije i strukturisano praćenje profesionalnog napretka. Na kraju programa svaki učesnik dobija personalizovani razvojni plan sa jasnim uvidom u snage, razvojne rizike i naredne profesionalne korake. Kontinuitet rada između modula podržan je digitalnim alatom generacije koji integriše sadržaje nastave, sumira ključne uvide i povezuje ih sa preporukama za dalje napredovanje. Time se gradi strukturisano kolektivno znanje generacije, dostupno učesnicima tokom celog trajanja programa.
Završni projekat na programu predstavlja završnu proveru profesionalne zrelosti. Učesnici razvijaju inicijative koje imaju realnu poslovnu ili društvenu dimenziju – unapređenje postojećeg poslovanja, razvoj novog modela ili oblikovanje strateške inicijative. Rad se prezentuje pred komisijom sa iskustvom u upravljanju i investicionom odlučivanju. Cilj nije akademska forma, već sposobnost da se ideja argumentovano razvije i odbrani u realnom poslovnom kontekstu.
Rad se odvija u grupi lidera sličnog nivoa odgovornosti. Program je organizovan s upisom samo jednom godišnje, što omogućava celoj generaciji da zajedno započne, živi i završi program. Razmena iskustava zasniva se na realnim dilemama izvršnog nivoa – od strateških odluka do upravljanja kompleksnim timovima i kapitalom. MEMBA generacije ostaju povezane kroz kontinuirani profesionalni dijalog i susrete. Zajednica okuplja lidere koji su prošli isti razvojni proces i nastavljaju razmenu iskustava i perspektiva i nakon završetka programa.
MEMBA spaja najbolje svetske prakse sa specifičnostima lokalnog tržišta, omogućujući liderima da ih primene u realnom poslovnom okruženju. Dva modula realizuju se u međunarodnom akademskom okruženju – u Lozani i Šangaju – u saradnji sa partnerskim institucijama. Rad u različitim poslovnim i kulturnim kontekstima proširuje strateški okvir razmišljanja i uvid u drugačije modele upravljanja.

Saznajte više o MEMBA programu

Preuzmite brošuru programa

MEMBA je složen i zahtevan program - programska brošura će Vam pomoći u inicijalnoj proceni da li ste Vi kandidat za ovaj program i da li MEMBA odgovara Vašim poslovnim potrebama.

Vodeći predavači po modulima(9)

Dan na MEMBA

Kako izgleda dan na MEMBA programu?

Veći deo programa realizuje se na Mećavniku, u izdvojenom radnom okruženju koje omogućava potpunu koncentraciju na sadržaj i razmenu.

Distanca od svakodnevnih operativnih obaveza stvara prostor za strateško promišljanje i profesionalni dijalog. Format rada podrazumeva intenzivnu razmenu i aktivno učešće svakog učesnika.

Interesuje Vas više o MEMBA?

Zakažite inicijalni razgovor

Tokom razgovora sagledaćemo Vašu trenutnu profesionalnu fazu, motive i ciljeve, i razmotriti da li je MEMBA program koji odgovara Vašem nivou odgovornosti. Nakon razgovora dobićete jasne informacije o daljem toku procesa upisa. Generacija je ograničena na mali broj učesnika.

Modul Liderstvo u Šangaju

Šta o nama kažu učesnici programa?

Danijel Pribanić

Danijel Pribanić

Advokat, Odvjetnički ured „Pribanić“

Kako sam iz druge zemlje i kulture, meni je bilo jako važno da budem izložen što većim izazovima i razlikama i da ono što ću doživeti na MEMBA mogu uporediti sa svojim dotadašnjim iskustvima, time i samog sebe preispitati koliko ja osobno imam neka ograničenja  ili kriva uvjerenja, a koliko je to stvar kulture i mentaliteta u kojem sam.

Moj tim i ja smo na MEMBA programu pokrenuli start-up i još uvek na njemu radimo. To je jedna od stvari koja umnogome razlikuje po ozbiljnosti i usmerenosti MEMBA program od drugih MBA programa i nešto što nisam mogao predvideti, a zapravo mi je bilo jako bitno.

Ivana Cvejić

Ivana Cvejić

General Manager, Aksa
MEMBA je program koji će vas inspirisati, motivisati i podstaći da radite na sebi u različitim segmentima života i poslovne karijere.

Pored neverovatnih predavača, dobre atmosfere i odlične organizacije najveći kvalitet programa je tim s kojim ćete sarađivati.

Ilija Radulović

Ilija Radulović

CEO, ING-INVEST

Učešće na MEMBA programu bilo je jedno od najvrednijih iskustava u mom profesionalnom razvoju. Program mi je značajno pomogao da unaprijedim svoju svijest o biznisu i prepoznam nove poslovne mogućnosti, a to mi je omogućilo da donosim bolje odluke i efikasnije upravljam poslovanjem.

Jedan od najvećih benefita bila je prilika da se povežem sa sjajnim ljudima iz poslovnog sveta – kolegama, mentorima i predavačima. Od njih sam naučio mnogo, ne samo kroz formalna predavanja, već i kroz razmjenu iskustava i praktične diskusije koje su mi pomogle da sagledam biznis iz različitih uglova.

Predavači su zaista izvanredni – ne samo da imaju bogato akademsko i praktično znanje, već su znali kako ga prenijeti na način koji je odmah primenjiv u realnim poslovnim situacijama. Kombinacija teorije i prakse učinila je svaki segment programa dinamičnim i korisnim.

Stečeno znanje i vještine sa MEMBA programa omogućili su mi da unaprijedim svoje poslovanje, poboljšam strategije i efikasnije upravljam resursima. Ova edukacija nije bila samo dodatni korak u mom obrazovanju, već ključni faktor u mom profesionalnom napretku.

Nikola Jovanović

Nikola Jovanović

Regionalni direktor, Proton System
Učešće u MEMBA programu Mokrogorske škole bilo je sjajno iskustvo koje je nadmašilo moja očekivanja. Program mi je pomogao da bolje razumem globalne prakse i kako ih efikasno primeniti u lokalnom kontekstu, čime sam unapredio strateško razmišljanje i donošenje odluka. Balans teorije i prakse kroz studije slučaja i rad sa vrhunskim liderima omogućio mi je da razvijem ključne veštine za rešavanje složenih izazova. Dodatno, umrežavanje sa izuzetnim profesionalcima obogatilo je moj razvoj i postavilo temelj za buduće uspehe u karijeri.
Bojan Vračević

Bojan Vračević

Predsednik izvršnog odbora, OTP Leasing Srbija
Odabrao sam Mokrogorsku kao najbolju podršku u trenutku kada sam želeo da napravim novi iskorak nakon dvadeset godina karijere. Program je odlično koncipiran, bogat resursima i praktičnim znanjima, uz vrhunske predavače i kvalitetne kolege. Kroz zajednički rad i razmenu iskustava, otvorile su mi se nove perspektive. Iskreno sam srećan što sam deo MEMBA priče Mokrogorske škole.

Proces upisa kandidata na MEMBA program

Proces prijema na MEMBA program osmišljen je kako bi osigurao da svaki kandidat ima iskustvo i motivaciju za učešće u programu. Prijavni proces sastoji se od četiri ključne faze:
1

Prijava na MEMBA program

Prvi korak u procesu prijave je popunjavanje neobavezujuće prijave na sajtu Mokrogorske poslovne škole. Ovim izražavate interesovanje za program i omogućavate našem timu da se upozna s Vašim profesionalnim profilom.
2

Razgovor sa predstavnikom Mokrogorske poslovne škole

Nakon što primimo Vašu prijavu, naš tim će je detaljno razmotriti i kontaktirati Vas radi zakazivanja inicijalnog razgovora. Ovaj 30-minutni razgovor ima za cilj da proceni Vašu motivaciju i očekivanja, kao i da utvrdimo da li je MEMBA program pravo rešenje za Vaše profesionalne ambicije.
3

Pristupni intervju sa direktorom za razvoj karijere

Ovo je ključni korak u prijavnom procesu. Intervju sa direktorom MEMBA programa traje 45 minuta i fokusiran je na vaše profesionalne ciljeve i način na koji MEMBA može doprineti njihovom ostvarenju. Takođe, u ovoj fazi se donosi konačna odluka o prijemu kandidata na program.
4

Upis na MEMBA program

Ukoliko uspešno prođete sve prethodne faze, predstavnik Mokrogorske će Vam dostaviti zvanično pismo o prijemu i ugovor. Nakon potpisivanja ugovora, Vaša prijava je kompletna – postali ste deo ekskluzivne MEMBA zajednice i započinjete put razvoja koji će unaprediti Vašu karijeru.

Informacije o programu

Početak naredne generacije:

novembar 2026.

Mokra Gora, Lozana, Šangaj, Beograd

18.000 € + PDV

Postoji mogućnost plaćanja na rate
Početak naredne generacije:

novembar 2026.

18.000 € + PDV

Postoji mogućnost plaćanja na rate
Mokra Gora, Lozana, Šangaj, Beograd